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村田 泰子
代表取締役社長
新卒で船井総合研究所に入社。士業業界を中心とした経営コンサルティングに従事し、WEBマーケティングの戦略策定から実行推進を一貫してサポート。当社の前身となる事業室時代に参画し、2018年設立後はサービスオペレーション構築を担当。2019年に取締役、2022年に代表取締役に就任。
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西村 亜希子
取締役
公認会計士。2008年に京都の監査法人に入所。上場企業及び上場準備企業の会計監査及びコンサル業務に従事。2013年船井総合研究所に入社。現在は、船井総研ホールディングスの経理・財務部門にて経理・税務・連結・開示業務等に従事。2022年よりHR Forceの財務担当として取締役に就任。
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木澤 圭一朗
取締役
弁護士。2014年弁護士登録後、大阪の法律事務所に入所。上場企業からスタートアップ・個人事業主を対象として、金融・会社訴訟、起業支援、M＆A、事業再生・法人破産手続き等を含む企業法務に従事。2019年船井総研ホールディングスに入社。現在は、リーガル、リスクマネジメント、コンプライアンス等を担当。2023 年より HR Forceの取締役に就任。
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宮花 宙希
取締役
2013年に新卒で船井総合研究所に入社。入社以来、採用・育成・評価・組織開発などのHR分野のコンサルティングに従事。2022年以降、船井総合研究所のHRコンサルティング部門の責任者として活動。2024年よりHR Forceの取締役に就任。
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宇治 圭
監査役
弁護士。2014年弁護士登録後、都内の法律事務所に入所。企業法務・事業承継案件等に幅広く従事し、不祥事に関する調査委員会業務や株主代表訴訟等も担当。2023年船井総研ホールディングスに入社後、現在はリスクマネジメント部に所属。2024 年より HR Forceの監査役に就任。
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村上 哲也
ゼネラルマネージャー
2008年大手デジタル広告代理店に入社。リスティング広告運用に従事し、大小問わず100社以上の効果改善を実施。2015年よりアプリのマンガ編集者を経験後、2018年HR Forceに入社。主に求人広告運用の組織立ち上げ・運用最適化に従事。趣味はマンガ・映画。某週刊少年漫画雑誌は2000年から全作品読んでいます。
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石川 徹
ゼネラルマネージャー
2009年大手デジタル広告代理店に新卒入社。新規拠点立ち上げや、アジア圏へのプロモーションを実施。2016年船井総研に入社、18年当社創業メンバーとして運用・プロダクトチームを牽引。現在はプロダクト開発をメインで行う傍らCSチームのマネジメントを行う。趣味はサッカー観戦やフットサル、ランニングです。
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吉田 裕宣
ゼネラルマネージャー
2014年船井総研に新卒入社。2018年HR Force創業メンバー。現在はChief Data Digital Officerとして、HRソリューション事業部及びDS統括部のGM就任。Salesforce Dreamforce、Google Cloud Next Tokyo、Snowflake Data for Breakfastなど多くのイベントに登壇。2024年4月より大学でデータサイエンスの講師を務める。趣味は法人番号です。
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堤 剣斗
ゼネラルマネージャー
ワルシャワ大学卒業後、2019年に新卒でHR Forceに入社。入社後は求人広告運用や新規事業を担当した後、PMとして社内のDX化を横断的に推進。2024年より開発、データ基盤構築や全社Ops領域のGMに最年少就任。趣味はドラム、ギター、バイクです。
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冨山 美香
ゼネラルマネージャー
2009年大手デジタル広告代理店を傘下に持つ上場企業に新卒入社後は、経理及び開示業務に従事。2018年HR Force入社後は、コーポレート部門にて経理・労務等のバックオフィス業務のオペレーション整備を担当。趣味は、散歩とパン屋巡りです。
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押田 裕太
ゼネラルマネージャー
2012年大和証券に新卒入社後は新規開拓営業に従事。2014年創業期のZUUに入社し、副編集長として旧マザーズ上場までの組織の急拡大フェーズにおける金融経済メディアの成長を牽引。2019年HR Forceに入社後は、新規事業やPRチーム立ち上げ等を経験した後、現在はHR/PR領域のマネジメントを担当。愛読書は四季報、趣味はサウナで、猫好きです。