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スタンバイの運用は代理店に任せるべき？
求人プラットフォームの『スタンバイ』は運用を広告代理店に任せることも可能で,運用や求人市場のスペシャリストに任せることで、広告効果の最大化などさまざまなメリットがあります。そこで今回は、スタンバイの運用で代理店を利用するメリットと、どのような企業が代理店を利用すると良いのかというお話しをしていきます。
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スタンバイの掲載料金は？有料と無料の違いについて
無料から求人広告を掲載できる求人プラットフォーム『スタンバイ』ですが、有料のプランとどのような点が異なるのでしょうか？有料掲載で得られる効果や、他媒体との掲載料金の比較などに疑問を持っている採用担当者の方に向けて、スタンバイの有料と無料の違い、他の求人媒体との掲載料金の違いについて解説していきます。
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スタンバイとは？特徴や掲載方法、料金について徹底解説
月間1000万をこえる求職者が利用する求人プラットフォームの『スタンバイ』。これまでの求人掲載サービスとは異なる特徴を持っており、求職者だけではなく企業にとっても多くのメリットがあります。そこで今回はスタンバイの特徴や求人の掲載方法、気になる料金システムについて解説していきます。
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Indeedで求人を上位表示させるための４つのポイント
世界最大の求人プラットホーム『Indeed（インディード）』は利用している企業も多く、求人が上位表示されないと悩む採用担当者は多くいます。Indeedは情報量が多いため、求人効果を最大にするには多くの人の目にとまる必要があります。今回は、求人情報をIndeedで上位表示させるコツを紹介していきます。
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Indeed直販と代理店の違いと選び方のポイント
『Indeed』で求人広告を掲載するとき、直販で掲載するか、代理店に依頼を出すかで悩む人もいるはず。限られたリソースの中で効果的に人材を確保するためにはどちらを選んだら良いのでしょうか？そこで今回は直販と代理店の特徴や企業ごとの事例を紹介し、もし代理店を利用する場合は選び方のコツについても説明していきます。
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Indeedの求人広告掲載において知っておきたい有料・無料の違いと、成功するためのポイント
『Indeed（インディード）』を使って無料で求人広告を掲載しているけど、有料プランとの違いが気になる、という人もいるのではないでしょうか？そこで今回は、Indeedで求人広告を掲載する際の、無料プランと有料プランの違いについて説明します。限られた時間、人員、コストの中で有効な求人方法が見つかるでしょう。